Finanzbuchhalter (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit

Was Sie bei uns erwartet:

• Kontierung und Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen
• aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
• Betreuung der Debitoren- und/oder Kreditorenbuchhaltung
• Abstimmung und Verwaltung der Konten
• Mitwirkung bei der Erstellung von Jahres-, Quartals und Monatsabschlüssen nach HGB für die Gesellschaften und den Konzern

Als Grundlage für die Arbeit bringen Sie idealerweise Folgendes mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Erste Berufserfahrung als Finanzbuchhalter (m/w/d) in einem internationalen Konzern wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
• Erfahrungen mit SAP S/4HANA von Vorteil
• schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis

Sie sind Berufsanfänger und bringen nicht alle gewünschten Kenntnisse mit? Kein Problem!

Wir bereiten Sie im Rahmen unserer intensiven und praxisorientierten Einarbeitung sowie Feedbackgesprächen auf die neue Position in der Finanzbuchhaltung vor. Je nach Erfahrung und Fachkenntnis geben wir Ihnen die Zeit, sich zu einem kompetenten Finanzbuchhalter (m/w/d) zu entwickeln. In dieser Zeit begleiten Sie unsere erfahrenen Mitarbeiter als Mentoren. Zudem besteht auch die Möglichkeit die Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) zu absolvieren.

Wir suchen Kollegen, die:

• Teamplayer sind und den kollegialen Zusammenhalt schätzen: Gemeinsam erfolgreich!
• motiviert sind, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und Ihre Projekte im Team aktiv und eigenverantwortlich bearbeiten
• Leidenschaft für neue Technologien besitzen
• komplexe Aufgaben positiv angehen und dabei sowohl mit analytischem als auch kreativem Denken punkten
• mehr als Standardlösungen bieten - wie unsere Produkte

Arbeiten bei Piller bedeutet:

• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• attraktive Arbeitsregelungen bei einer 38-Stunden-Woche, 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr sowie moderne Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit remote zu arbeiten
• Flache Hierarchien, die vertrauensvolle und effiziente Zusammenarbeit stärken
• Verantwortung in einem international erfolgreichen Unternehmen
• Eine umfassende und individuelle Einarbeitung sowie Raum zum Weiterentwickeln
• modern ausgestattete Arbeitsplätze
• vielseitige Angebote wie Mitarbeiterrabatte oder eine betriebseigene Kantine